Личные инструменты

ИБД

Материал из Lurkmore

Перейти к: навигация, поиск
«

Если офицер слоняется, значит, он работает; сел почитать — занимается ерундой.

»
А. Покровский о сабже.
«

Человек, например, стремясь в основном к заработку, начинает минимизировать свои обязанности или имитировать действия. Такое явления называют социальной мимикрией .

»
— М.А.Розов "Мотивы научного творчества и явление социальной мимикрии."

ИБД (Имитация бурной деятельности, Симбурда или Сибурда, франц. «Симбурдэ» — симуляция бурной деятельности) — процесс, осуществляемый офисными работниками, преимущественно корпоративными пиздострадальцами, и, что не менее важно, их непосредственным начальством. Нередки случаи ИБД в рядах работников неумственного труда. Основная суть ИБД заключается в изображении активного трудового усердия, как правило сопровождающегося трудоголизмом, лизоблюдством и завышенной самооценкой, а также завышенной оценкой результатов собственного труда.

Алсо, не путать с «Информационной Базой Данных». Так-то!

Содержание

[править] Цели и характеристики ИБД

Целью ИБД является показать всю важность и нужность сделанной работы, и в особенности гигантский объем этой самой проделанной работы.

Основной движущей силой при ИБД является неистребимая вера в то, что рано или поздно начальство заметит героя и прибавит зарплату / выплатит премию / повысит в должности или кинет другую подачку. Обычно всё заканчивается тем, что начальство просто кидает. Однако знание этого факта ни в коей мере не останавливает приверженца ИБД, а лишь внушает ему мысль, что «работать нужно было больше и лучше».

Алсо, ИБД является инструментом борьбы с глупым, но инициативным начальником.

Главной характеристикой ИБД являются:

Для офисных:

  • количество звонков в день
b
Талантливые Манагеры ВТБ скапитализдили бабло акционеров
  • количество отправленных писем, с большим количеством получателей (чтоб заметнее было)
  • количество нарисованных слайдов
  • количество написанных строк кода
  • количество командировок
  • количество отсиженного в офисе времени
  • количество проведенных встреч
  • невъебенно умный вид во время любого действия в течение рабочего дня
  • горячая чашка кофе на столе, пока сам поехал по своим делам

Для неумственнотрудящихся:

  • усердный вид
  • невъебенно умный вид во время любого действия в течение рабочего дня
  • матерщина и всяческая экспрессия слов при словесном отчете о проделанной работе
  • количество поломанного за смену инструмента

Для тупая насяльника очень занятого начальства:

  • По назначению начальника — реорганизация с целью поднять производительность труда, заключающаяся в объединении отделов от балды и дачи им нового трехэтажного названия, типа «ЦСППСПД» «ЦТОССОК» «ЫВАВШГНР»
  • Реорганизация с целью поднять производительность труда, заключающаяся в разделении отделов от балды и дачи... ну вы поняли.
  • количество выговоров подчиненным
  • количество встреч с хуй знает кем важными клиентами и прочими контрагентами
  • количество разосланных писем в Outlook с пометкой «Важно»

Ключевым словом всегда является «количество», несмотря на яростные попытки скрыть этот факт за терминами «качественный рывок», «увеличение производительности», «синергия», «стратегия», «объём продаж» и т. д.

[править] Признаки Имитатора Бурной Деятельности

Типичный график мотивации в конторе, где процветает ИБД.

1. Имитатор БД никогда не признается в том, что основная его деятельность — это ИБД. В случае обвинения его в ИБД или даже в случае легкого намека на ИБД он жутко обижается и начинает устраивать срач, может назвать быдлом, стучит начальству, и рано или поздно выдает фразу вроде «Да ты просто ни хуя работать не умеешь, и трудолюбия у тебя не хватает! Бездельник!». При этом взгляд его переполняется гордостью, а уровень ЧСВ приближается к 9000. С особенной гордостью данная фраза произносится в радиусе слышимости начальства.

2. Имитатор БД периодически произносит фразы «магистральная стратегия», «генеральный тренд», «концептуальная синергия», «внедрение КиПиХуй КиПиАй», «концептуальная стратегия магистральной синергии», «интенсификация объема производительности», «мочить в сортире» и прочие термины, которые на самом деле свидетельствуют о развитии тяжёлой стадии ФГМ, имеющей название «пиздострадальчество» (для рядовых планктонин) или «бизнестрадальчество» (последнее — используется в основном для начальства). В последнем случае расстройство чрезвычайно опасно вследствие вреда, причиняемого народному хозяйству страны бесповоротным долбоёбством бизнестрадальца. Бизнестрадальцы являются долбоёбами примерно на 126,73%.

3. При передвижении по офису Имитатор БД всегда несет в руке какую-нибудь бумагу или папочку. Неумственнотрудящийся таскает любую тяжёлую хуйню.

4. В туалет отлучается ровно два раза в день по три минуты, при этом с утра может обсуждать в течение полутора часов вчерашний матч, а потом три часа просидеть в форуме, усиленно стуча по клавишам и периодически издавая возгласы вроде «хм! интересная финансовая отчетность вышла» или «Тут EBITDA упала».

5. Зачастую Имитатор БД утром опаздывает на полчаса-час (что допускается его начальством) и обязательно как бы невзначай бросает фразу «Мы с Александром / Шуриком вчера сидели до полвторого». Если Шурик — это начальство, то фраза бросается перед другими планктонинами. Если Шурик — это коллега по ИБД, то фраза бросается в радиусе слышимости начальства. При этом в последнем случае добавляется, что Шурик не выдержал, и ушел-таки на полчаса раньше главного героя.

6. В отпуск ходит зимой или вместе с начальством, чтобы не дай бог не упустить ни дня, где можно показать свою значимость. Да и сам отпуск редко используется полностью и берется баблом, чтобы «успеть побольше сделать во имя компании». Эта идиотская фича отличает особо тупых ИБДшников-карьеристов. Так как любому офисному планктону с не до конца атрофированным мозгом известно, что в оффесе есть два отпуска: твой и начальника. Если первый тратится на быдлоотпуск в Дурляндиях и Ебиптах (как вариант, не поверите, сделать ремонт(sic!) в говнохрущевке, купленной в кредит), то второй позволяет просто положить МПХ на даже имитацию работы и невозбранно заняться собственными делами. All day long. Можно даже не появляться в быдлооффесе, главное не забыть сделать переадресацию с рабочего на мобильный… ну и как-то решить вопрос с системой электронных пропусков, если она присутствует. Особо ушлые даже умудряются использовать отпуск второго типа (то есть отпуск начальника), чтобы лизнуть вышестоящему начальству и подсидеть ничего не подозревающего line-менеджера, который занят тем, что блюет на турецкий пляж турецкой же отвратительной, зато олл-инклюзивной водкой и ничего не подозревает.

7. Имитатор БД искренне верит, что оставаясь в офисе вместо 8 часов на 12 он «повышает производительность труда на 50%»[1].
При попытке рациональной критики и произнесении терминов «экстенсивное увеличение рабочего времени» впадает в синаптическое замешательство, полностью теряет контроль над действительностью, чего впоследствии не помнит, подменяя провал псевдовоспоминаниями.

8. В аське в личном статусе, либо в настроении на своём говнобложике, или ещё где, смотря где в данный момент находится, пишет «вJOBываю», чтобы показать всю важность своей работы и то, как он невъебенно занят.

9. Работа в Российском представительстве Корейской компании. Но там это скорее одна из обязанностей, которую пора бы в трудовой договор вносить.

0. Да-да, это ТЫ, лично ТЫ, если читаешь данную страницу на рабочем месте!!!

[править] Истинные причины существования ИБД

Вопреки мнению, что ИБД протекает вследствие попустительства или недостаточной строгости начальства, истинные причины существования и процветания ИБД проистекают как раз-таки из стиля требований этого непосредственного начальства и более высоко стоящего руководства. Например, раздувание штатов — лучшее средство для снятия с себя ответственности. И этих людей надо чем-то занять, чтобы показать вышестоящему начальству их нужность.

[править] ИБД в народном творчестве

у меня открыто 3 окна : БОР, блог и Консультант+ (прога со всякими документами и законодательствами). Когда подходит начальство я открываю Консультант и с умным видом изучаю Гражданский Кодекс РФ, в остальное время я либо пишу чето в блоге или читаю БОР. я тут подумал как это со стороны: чел читает ГК РФ, дописывает его и время от времени тупо ржет...

397632

xxx: Я странную вещь заметил у тебя в серверной... К входной двери привязана верёвка, а на другом её конце висит кверх ногами старая клавиатура, у которой выдраны все клавиши кроме трёх О_о yyy: нууу... это моё изобретение)) дверь открывается - клавиатура опускается, клавиши под её весом нажимаются)) xxx: И зачем? yyy: нуу... помнишь мне месяц назад начальник выговор сделал, за то что я не заметил как он вошёл и не успел свернуть контру?)) и вот он - вопрос: Подскажите, пожалуйста, а как подключить к компу 2(две) клавиатуры и при этом обеспечить их совместную работу?

Из бездны

xxx: Наша офисная сотрудница уснула, сидя за компом. Спала долго. Тут заходит директор, сотрудница просыпается и начинает изображать бурную деятельность, по клаве долбит, мышку дёргает. xxx: Директор говорит: "Люда, у нас уже полтора часа света нету".

Из бездны


[править] Альтернативное мнение

Вообще ругать наёмного рабочего за ИБД - это как наказывать ребенка за ковыряние в носу. То есть наказывать, конечно, надо - если ребенок ковырялся на уроке, в общественном месте, если испачкал пол, если вообще спалился за этим занятием - но при этом не надо забывать, что ковыряние в носу совершенно естественная вещь.

Также и ИБД - глумясь и потешаясь над чрезмерными её проявлениями не надо забывать: так уж устроен любой достаточно развитый бизнес, что, во-первых, фэйс в нём всегда надо держать кирпичом, не расслабляться и быть бдительным, а, во-вторых, 90% персонала кроме труЪ-задротов всегда имеют какое-то незанятое работой время. Синергия (да-да, то самое ебучее слово) этих факторов приводит к тому, что наемный рабочий ( и это совершенно естественно) ищет чем развлечь себя в интернете, придумывает какие-то деловые встречи, чтоб побыстрее съебать с работы ну и всё такое прочее. Анонимус считает, что лучше выглядеть со стороны деятельным и солидным манагером, чем ленивым куском дерьма, похуистически шарящимся по "одноклассникам". Лучше воспитывать в себе внимание, бдительность и даже какую-то хитрость, создав два рабочих стола, чтоб за одним рубиться в "контру", а второй использовать по рабочим делам, чем откровенно лазать по говнобложекам и вконтактику, демонстрируя тем самым наглость и хамство. А кто при отсутствии работы в офисе не юзает игрушки и не открывает всякие смищные сайтики - тот вообще зануда и педант.

И таки да, ИБД - как дрочка, если занимаешься ей - главное не спалиться и не стать предметом насмешек окружающих.

[править] Примечания

  1. Если ему дополнительное время не оплачивают — то для работодателя производительность таки да, повышается. Это если не учитывать, что ибдэшник ни хуя не делает ни за 8 часов, на 12.

[править] См. также

Источник — «http://lurkmore.ru/ИБД»